Het werk volledig hervatten na arbeidsongeschiktheid
Ga je na een periode van arbeidsongeschiktheid opnieuw aan de slag zoals ervoor, dan spreken we van een volledige werkhervatting. Dat kan zowel voltijds als deeltijds zijn, al naargelang hoeveel je vóór je arbeidsongeschiktheid werkte.
Ga je opnieuw volledig aan de slag, of ben je opnieuw werkloos? Op deze pagina lees je verder wanneer en hoe je CM hiervan op de hoogte moet brengen.
Andere mogelijke situaties:
- Ga je gedeeltelijk aan de slag? Vraag hiervoor vooraf toestemming.
- Ben je nog onvoldoende hersteld? Bezorg CM dan tijdig een aangifte van verlenging.
Bij de erkenning van je arbeidsongeschiktheid ontvang je een brief met een einddatum. Die datum is een sleutelmoment: tot dan ontvang je een uitkering.
Wanneer doe je aangifte van hervatting?
Je bent minder dan een jaar arbeidsongeschikt
- Je gaat weer werken vóór of op de datum op je erkenningsbrief.
- Je bent weer werkloos vóór of op de datum op je erkenningsbrief.
- Je gaat weer werken of bent weer werkloos vóór het einde van je werkverwijdering, moederschapsrust, pleegouderverlof of adoptieverlof.
Je bent een jaar of langer arbeidsongeschikt
- Vanaf dan staat er geen einddatum meer op je erkenningsbrief. Ga je weer werken of ben je weer werkloos? Dan moet je dit altijd melden aan CM.
Hoe doe je aangifte van je hervatting?
Dat kan ofwel digitaal op Mijn CM of met een papieren formulier.
Digitaal op Mijn CM
Op papier
De aangifte op papier verloopt anders naargelang je statuut. Bezorg CM dan de ingevulde aangifte via het contactformulier of de CM-brievenbus.
Impact op je uitkering
We zetten je uitkering stop vanaf de datum van je hervatting. Kan je toch niet hervatten? Laat het ons zo snel mogelijk weten.
Wanneer hoef je geen aangifte van hervatting te doen?
Als je weer gaat werken of werkloos bent op de eerste werkdag na de datum die op je erkenningsbrief staat, moet je niets doen. Je uitkering stopt automatisch.