Wat te doen bij arbeidsongeschiktheid?

Ik word arbeidsongeschikt
Aangifte arbeidsongeschiktheid
Je bent arbeidsongeschikt als je door een ziekte, ongeval of zwangerschap niet kunt werken. Vergeet je aangifte arbeidsongeschiktheid niet in orde te brengen!
Lees meerBedrag en berekening van je uitkering
Werknemers, werklozen en zelfstandigen die wegens ziekte of ongeval niet in staat zijn om te werken, kunnen van CM een uitkering ontvangen.
Lees meerOnline aangifteformulier arbeidsongeschiktheid
Met dit formulier stuur je ons je aangifte van arbeidsongeschiktheid digitaal door.
Lees meerWat te doen bij arbeidsongeschiktheid?
Ben je door ziekte of ongeval niet in staat om te werken, dan kun je een uitkering ontvangen.
Lees meerIk ben arbeidsongeschikt
Adviserend arts bij arbeidsongeschiktheid
De adviserend arts evalueert je arbeidsongeschiktheid, maar zal je ook begeleiden tijdens deze periode.
Lees meerArbeidsongeschikt en op vakantie
Ben je arbeidsongeschikt en krijg je een uitkering? Dan kun je niet zomaar op vakantie vertrekken.
Lees meerBetaalkalender uitkeringen
Je bent arbeidsongeschikt en voldoet aan de voorwaarden om een uitkering te krijgen. Hier vind je de betaalkalender.
Lees meerDagen en periodes waarvoor geen uitkering mogelijk is
Op sommige dagen kun je geen uitkering krijgen.
Lees meerVerlengen arbeidsongeschiktheid
Je bent nog niet klaar om terug aan het werk te gaan? Dan vraag je om een verlenging van je arbeidsongeschiktheid.
Lees meerIk start opnieuw met werken
Arbeidsongeschikt en deeltijds werken
Om arbeidsongeschikt erkend te worden en te blijven, moet je alle activiteiten stopzetten.
Lees meerHoe wordt je uitkering berekend als je werkt (met toelating) tijdens je ziekteperiode?
Naast het inkomen dat je door de toegelaten activiteit krijgt, behoud je een deel van of zelfs je volledige ziekte- of invaliditeitsuitkering.
Lees meerHulp bij terugkeer naar het werk
Het is niet makkelijk om na een periode van arbeidsongeschiktheid terug te keren naar het werk.
Lees meerVoltijds werken na arbeidsongeschiktheid
Als je opnieuw voltijds aan de slag gaat op de eerste werkdag na de einddatum van je arbeidsongeschiktheid, moet je CM niet verwittigen.
Lees meer