Zorg in een woonzorgcentrum, centrum voor kortverblijf of voor dagverzorging
Artikel CM-Zorgkas betaalt een deel van de zorg als je verblijft in een woonzorgcentrum, een centrum voor kortverblijf of een centrum voor dagverzorging.
Lees meerKies je profiel
Krijg meteen de info die bij jou past.
Pas op voor phishing. CM stuurt je nooit een e-mail met de vraag om je persoonlijke gegevens aan te passen. Hoe herken je een valse e-mail?
Artikel CM-Zorgkas betaalt een deel van de zorg als je verblijft in een woonzorgcentrum, een centrum voor kortverblijf of een centrum voor dagverzorging.
Lees meerDienst Zelfstandigen die vader of meeouder zijn geworden, hebben recht op geboorteverlof. Zij kunnen hun beroepsactiviteit onderbreken gedurende maximaal twintig dagen of maximaal veertig halve dagen, in een periode tot vier maanden na de geboorte.
Lees meerDienst Een vader of meeouder mag als werknemer twintig dagen afwezig zijn op het werk. Dit geboorteverlof moet niet aaneensluitend opgenomen worden, maar wel binnen de vier maanden na de geboorte.
Lees meerDienst Werkneemsters hebben recht op borstvoedingspauzes om hun kind borstvoeding te geven of de melk af te kolven.
Lees meerVergoeding Als werknemer, werkloze of zelfstandige heb je recht op moederschapsrust. De regeling varieert naargelang je statuut.
Lees meerArtikel Ben je 65 jaar of ouder, hulpbehoevend en heb je een beperkt inkomen?
Lees meerArtikel Heb je een vraag voor CM-Zorgkas?
Lees meerArtikel Zorg voor iedereen betaalbaar houden. Dat is de missie van CM-Zorgkas.
Lees meerVergoeding Als je pleegouder wordt van een minderjarig kind, heb je recht op pleegouderverlof. Er is een specifieke regeling voor werknemers en zelfstandigen.
Lees meer